一、计算存量补贴时，职务职称的解释
（一）担任行政职务又具备中级以上职称的干部，按照就高不就低的办法计算存量补贴。
（二）离退休职工职级按1999年6月30日前有关部门认定的为准。
（三）有中级以上职称资格证书和聘书，方能按相对应的存量补贴标准计算
（四）有技师资格证书和聘书的，可对应中级职称存量补贴标准；有高级技师资格证书和聘书的，可以对应副高级职称存量兑现标准。技师、高级技师资格证书须有省劳动厅（原省劳动局）颁发全国统一的《中华人民共和国技师合格证书》和《中华人民共和国高级技师合格证书》并有贵州省劳动厅（原贵州省劳动局）证书照片处加盖的证件钢印。
（五）企业（含企业管理的事业单位）的高级政工师、政工师可分别对应副高级职称、中级职称的存量补贴标准计算，其资格证书须以省、地委宣传部颁发为准。
（六）有初级职称资格证书（含助理、医师等）的技工、高级技工其存量补贴按一般职工标准计算。
（七）离休干部的存量补贴按国家有关房改政策给予优惠照顾：
1937年7月6日（含7月6日）以前参加革命工作的离休干部，存量补贴加记15%，1937年7月7日以后至1945年9月2日（含9月2日）参加革命工作的离休干部，存量补贴加记10%；1945年9月3日至1949年9月30日（含9月30日）参加革命工作的离休干部，存量补贴加记5%；1949年9月30日（含9月30日）以前参加革命享受离休待遇的工人参照上述办法执行。
（八）从军队转业到地方的转业干部，如地方的职级低于原在军队的职级的，按原在军队职级计算存量补贴。
二、工龄计算
1、职工凭劳动人事部门招工录用的时间核定工龄
2、离退休职工的工龄计算，从参加工作到离退休时间止，计算工龄的年限最高为40年
3、职工在劳教期不计存量补贴，劳教后又恢复工作的，按实有工龄计算存量补贴
4、知青按国家有关规定计算工龄，但回来后，未安排工作在待业期间，不计算连续工龄。
5、1999年7月1日（含7月1日）后调入大龙（一矿两厂）内的职工不计算存量补贴，调出职工暂不兑现存量补贴。
6、配偶于1993年3月1日前去世，且本人在世未婚的，按下列情况处理：
①死亡后追认为烈士的，按烈士本人原职级实有工龄的100%计算存量补贴，但只能由持证一人享受
②因公死亡的，按死亡本人的实有工龄，职级标准的70%计算存量补贴
③正常死亡的，按死亡本人的实有工龄，职级标准的50%计算存量补贴。
以上①—③的存量补贴限本人使用。